Los trabajadores de Tinius Olsen, miembros del sindicato UE Local 155, demostraron recientemente el poder de la acción colectiva al obligar a la dirección a abordar las condiciones de trabajo peligrosas que ponían en peligro su salud.

La situación surgió cuando la dirección estableció una gran máquina en medio del taller sin la ventilación adecuada, llenando el aire de gases tóxicos. Los trabajadores comenzaron a sufrir dolores de cabeza y de garganta, lo que provocó una preocupación generalizada. El delegado jefe Dan Quiñones describió la gravedad de las condiciones: “Todo el taller apestaba y los trabajadores se enfermaban. Incluso personas que normalmente no hablan se me acercaban y me decían: ‘Tenemos que presentar una queja. Esto es inaceptable’”.

Quiñones, afectado por los gases, tomó medidas de inmediato. “Yo también estaba molesto porque soy sensible a esas cosas”, dijo. “Me acerqué al gerente de planta y al gerente de seguridad y estaba furioso. Levanté la voz y les dije que esto era inaceptable”. A pesar de sus protestas, Quiñones señaló que la gerencia inicialmente se mantuvo al margen sin asumir la responsabilidad, agravando aún más la situación.

Reconociendo que la gerencia no actuaría sin presión, los trabajadores se unieron para presentar una queja citando violaciones de las cláusulas de seguridad del contrato sindical. Casi todos los miembros de la tienda firmaron la queja, muchos agregaron relatos detallados de los síntomas que sufrieron. "Toda la tienda se unió", dijo Quiñones. "Demostró nuestra unidad y nuestro compromiso de protegernos mutuamente".

En cuestión de días, la gerencia respondió durante una reunión de quejas, disculpándose formalmente y acordando por escrito no repetir la práctica peligrosa. Quiñones se aseguró de que el acuerdo escrito se publicara de manera destacada en el tablón de anuncios del sindicato. "Si vuelve a suceder, lo documentaremos", explicó.

La determinación y la solidaridad de los trabajadores de Tinius Olsen resaltan la importancia de la acción colectiva para garantizar condiciones de trabajo seguras para los trabajadores.